15 Fordele og ulemper ved at være Socialrådgiver

ifølge National Association of socialrådgivere blev den første klasse på dette område tilbudt af Columbia University i 1898. Siden da har socialarbejdere hjulpet med at tjene mennesker i nød hos private, velgørende og offentlige organisationer. De fortsætter med at imødekomme behovene i hvert samfund, samtidig med at de sociale spørgsmål i deres land kommer i spidsen for offentlighedens opmærksomhed.

det er på grund af socialarbejdere, at mange mennesker nyder de rettigheder, som de ofte tager for givet i dag. Fordi disse modige mennesker var villige til at tale imod misbrug, forsømmelse og uretfærdighed, er der beskyttede borgerrettigheder for alle mennesker. Personer med en mental sundhedsdiagnose tvinges ikke længere ind i institutioner. Familier kan få adgang til de ressourcer, som de kvalificerer sig til, selvom de ikke ved, hvordan de skal gennemføre den administrative proces.

Jane Addams var en af de første kvinder, der modtog en Nobels Fredspris. Selvom hun huskes for at være en fredsaktivist og en samfundsorganisator, hendes arbejde med at etablere bosættelseshuse for indvandrere i Chicago ændrede en hel nation. Nogle kan endda sige, at hun ændrede verden.

fordele og ulemper ved at være socialrådgiver er vigtige for at gennemgå, hvis du overvejer at komme ind på dette felt som en karriere. Der er udfordringer at møde hver dag, men det er også et job, der giver mange belønninger.

liste over fordele ved at være socialarbejder

1. Der er en masse variation til rådighed for dig til beskæftigelse.
når folk hører udtrykket” socialrådgiver”, svarer de normalt til en stilling som en børnebeskyttelsesarbejder. Sandheden er, at socialt arbejde involverer enhver form for behov, som en person eller familie har, når tiderne bliver vanskelige. Du finder socialarbejdere, der hjælper patienter på hospitaler, arbejder med ældre på plejehjem eller assisterede opholdsstuer og hjælper med jobplacering eller træning for handicappede af en eller anden type. Der er endda socialarbejdere, der specialiserer sig i adoption.

2. Dit job giver dig mulighed for at få en positiv indvirkning på andres liv.
socialarbejdere møder ofte mennesker, når de er på eller i nærheden af deres mørkeste time. En del af deres job er at tilbyde ressourcer til de enkeltpersoner og familier, der giver dem adgang til den hjælp, de måtte have brug for. Selvom jobbet ikke er glamourøst, og det normalt ikke kommer med en god løn, kan du altid være stolt af det faktum, at du var i stand til at hjælpe nogen med at komme tilbage på deres fødder.

3. Mangfoldigheden af arbejdet gør hver dag anderledes.
i en verden af socialt arbejde er det sjældent, at du begynder at gøre det samme to dage i træk. På nogle dage besøger du familier for at tjekke ind på deres fremskridt. Nogle socialarbejdere kan blive opfordret til at undersøge påstande om misbrug. Du kan tale med familier om de plejemuligheder, de ønsker. Du kan overvåge besøg for forældre, så de får en chance for at være sammen med deres børn igen. Der er siger, hvornår du måske hjælper et barn med at afslutte den juridiske proces for at komme ind i deres evigt hjem. Du ved virkelig aldrig, hvad der vil ske.

4. Socialarbejdere arbejder ofte i miljøer, der er behagelige og sikre.
de fleste socialarbejdere vil gøre størstedelen af deres arbejde i et typisk kontormiljø. De arbejder på hospitaler, skoler og offentlige organisationer. Hvis de bliver kaldt ud til at arbejde med en vanskelig situation eller undersøge noget, der kan være farligt, de fleste kan bede om en retshåndhævende eskorte for at forbedre deres sikkerhed. Hvert job har sine farer, og socialt arbejde er ingen undtagelse.

5. Der er masser af muligheder for vækst inden for dette karriereområde.
selvom socialt arbejde ikke er et yndlings karrierevalg for mange mennesker, er det heller ikke en mulighed, der er let at nærme sig. Mange socialarbejdere er forpligtet til at gennemføre mindst en bachelorgrad på dette område eller en lignende, såsom psykologi eller strafferet. For at komme videre kræves der ofte en kandidatgrad i socialt arbejde eller MSV. På grund af disse krav er der en begrænset pulje af kandidater til rådighed for avancerede stillinger. Det gør det muligt at komme hurtigere frem end i nogle andre karrierer.

6. Socialarbejdere har adgang til ydelser og en løn, der overstiger det nationale gennemsnit.Geografisk placering og finansiering er de to primære drivkræfter for løn til socialarbejdere. I USA tjente sociale værker tilknyttet skoler en gennemsnitlig løn på $62.000, mens de, der arbejder med familie-eller individuelle tjenester, tjente en medianløn på $42.000. Socialarbejdere, der er statsansatte, tjener ofte pension og andre pensionsydelser, mens privatiserede arbejdstagere kan have et stærkt 401k eller 403b matchende program.

7. Der er stærke jobudsigter for socialarbejdere.
op gennem året 2028 forventer Bureau of Labor Statistics, at markedet vil vokse med mere end 15% for åbne positioner inden for dette felt. Det inkluderer alle mulige sociale job, inklusive hospitaler, statslige agenturer, skoler, og mental sundhed. Nogle segmenter, såsom sundhedsindustrien, forventes at vokse med 20% eller mere gennem denne periode.

8. Socialarbejdere har en af de højeste jobtilfredshedsvurderinger i USA.
når de bliver bedt om at evaluere, hvor meget de kan lide deres job i en 5-stjernet skala, giver de fleste socialarbejdere deres position en 5-stjernet vurdering. Selvom nogle udfordringer og usikkerheder skal konfronteres i denne position, kan det samme siges for ethvert andet job. I sidste ende kan socialarbejdere altid se tilbage og føle sig tilfredse med, at de gjorde noget for at hjælpe mennesker, der kommer fra meget forskellige samfundslag.

liste over ulemperne ved at være socialarbejder

1. Du får ofte at se det værste af menneskeheden.
socialt arbejde er ikke en let karriere at forfølge. Der er de gode tider, hvor familier genforenes, job findes, og adoptioner afsluttes. De dårlige tider har desværre en tendens til at overgå de gode ganske regelmæssigt. Du kommer til at tale med børn, efter at deres familier potentielt har misbrugt dem. Du taler med folk på hospitalet, der overgår til hospicepleje. Det er dig, der fortæller et barn, at en familie ikke vil adoptere dem.

2. Socialarbejdere lider ofte af medfølelse træthed.
ifølge dr. Charles Figley, direktør for Tulane Traumatology Institute ved Tulane University, LA, medfølelse træthed er en tilstand, der kun opleves af mennesker, der altid hjælper andre i nød. “Det er en ekstrem tilstand af spænding og bekymring over lidelsen hos dem, der bliver hjulpet i den grad, at det kan skabe en sekundær traumatisk stress for hjælperen.”Socialarbejdere finder ud af, at omsorg for andre kan begynde at skade for meget. Det kan føre til isolation, apati, stofmisbrug og smertefulde følelser at klare.

3. Mange socialarbejdere bærer en høj sagbelastning.
da mange sociale arbejdsafdelinger er kronisk underbemandede, har de, der arbejder på dette område, en tendens til at bære flere sager, end de burde for at være effektive. Den gennemsnitlige socialrådgiver kan balancere omkring 15 til 20 sager ad gangen, når den er fuldt uddannet, med lidt mere eller lidt mindre anvendelig baseret på det arbejde, de laver. I mange jurisdiktioner finder du socialarbejdere, der jonglerer 40, 50 eller endnu flere sager i stedet. Hver ekstra sag, de er tvunget til at påtage sig, fortynder deres evne til at hjælpe mennesker og familier.

4. Socialarbejdere står over for de samme risici som politibetjente i specifikke situationer.
et af en socialarbejders job er at besøge de familier, som de har fået tildelt for at sikre overholdelse eller fremskridt. At gå ind i en ukendt situation udgør de samme risici, som retshåndhævende personale står over for under lignende omstændigheder. Den eneste forskel er, at politibetjente har lov til at bære et våben til selvforsvar, mens de fleste socialarbejdere ikke er det.

i 2015 blev Lara Sobel angiveligt skudt to gange af en af sine klienter, efter at familien mistede forældremyndigheden over deres 9-årige datter. Han blev dræbt under et hjemmebesøg hos en klient, da han angreb hende med en motorsav. Ladonna blev slået ihjel af to teenagere på et løbsk husly med en baseballbat. Tanja brun-O ‘ Neal blev stukket ihjel og hjalp en mand med at ansøge om madstempler. Og det er bare begyndelsen på en liste, der er alt for lang.

5. De fleste socialarbejdere føler sig magtesløse i det, de gør hver dag.
når socialarbejdere støder på misbrug og forsømmelse, føler mange af dem magtesløse til at gribe ind. Politibetjente har det på samme måde. Cirka 10% af børnene i den udviklede verden oplever forsømmelse af en eller anden type. Cirka 50% af de børn, der arbejder med socialarbejdere, ses på grund af dette problem. Ifølge forskere ved Action for Children, som er en af de største velgørenhedsorganisationer for børn i Storbritannien, ser 16% af socialarbejderne mere forsømmelse af børn nu end året før.

1 ud af 3 socialarbejdere og politibetjente føler, at de ikke er i stand til at nærme sig forsømmelse af børn på en meningsfuld måde. Når børn lider af en akut skade, gives der øjeblikkelige ressourcer. Når disse skader er kroniske, og familier forsøger at holde det skjult, er det børnene, der lider mest.

6. Der er et højt bureaukrati at navigere som socialrådgiver.
de niveauer af bureaukrati, som socialarbejdere skal navigere, er ofte ret omfattende. Denne struktur er heller ikke et problem, der er nyt. Han skrev om, hvordan det var at være socialrådgiver i et bureaukrati i 1971. “Den formelle organisation af det involverede agentur… placerer den professionelle socialarbejder på et af de lavere niveauer af autoritet og magt,” skrev han. “Administrativt er han ansvarlig over for en nærmeste vejleder, en senior vejleder, en vicedirektør, en distriktsdirektør og højere administratorer, der… fjernes fra arbejdstagerens daglige aktiviteter, fordi de er placeret i agenturets centrale kontor.”

socialarbejdere kan finde sig i at modtage forskellige instruktioner fra hvert niveau af tilsyn vedrørende en sag, de arbejder. Hvis de støder på et niveau af bureaukrati, kan deres handlinger resultere i en disciplinær handling. Og, i nogle stater, selvom en socialrådgiver følger instruktioner, hvis et barn bliver såret eller dør, mens de administrerer deres sag, de kunne sigtes for en forbrydelse.

7. Tidsplanen for en socialarbejder er ofte uregelmæssig.
socialarbejdere skal kunne opretholde en fleksibel tidsplan for at opfylde deres forventede opgaver. De fleste enkeltpersoner og familier har brug for hjælp, der falder uden for normal arbejdstid. Det er ikke kun et skrivebordsjob for de fleste arbejdstagere, hvilket betyder at blive sent, gå tidligt ind, køre til nye steder og håndtere nødsituationer på alle tidspunkter af natten. Det kan være stressende for socialarbejderens familie, især hvis der er aktiviteter derhjemme, der prøver at blive planlagt.

disse fordele og ulemper ved at være socialarbejder beskriver en stilling, der måske ikke passer til alle. Du er forpligtet til at have medfølelse, men det er en følelsesmæssig reaktion, du skal også kontrollere. De administrative krav til dette job er høje. Der er lange timer at arbejde for en lønseddel, der er relativt lav. Hvis du vil hjælpe folk på en måde, der kan ændre deres liv, er der dog ingen bedre karrieremulighed at forfølge.