immigrationslov

Sidleys Immigrationspraksis stræber efter at give arbejdsgivere en konkurrencemæssig fordel ved at ansætte og fastholde talent gennem vores kombination af erfaring, strategisk rådgivning, avanceret teknologi og tankeledelse. Vi leverer omkostningseffektive og rettidige immigrationstjenester til en bred vifte af kunder, herunder multinationale og amerikanske virksomheder, non-profit organisationer, sundhedsinstitutioner og enkeltpersoner med høj nettoværdi. Vores praksis kombinerer proaktiv planlægning med strømlinede processer for at skabe et tilpasset, effektivt system til at imødekomme hver kundes behov. Vi udnytter vores virksomheds enorme teknologiske muligheder for at give vores kunder avancerede muligheder inden for sagsstyring og praksisværktøjer. Indvandringspraksis samler vores juridiske teams materielle erfaring og effektive sagsbehandling med Sidleys engagement i de højeste niveauer af kundeservice og lydhørhed.
ud over at levere høj kvalitet og omkostningseffektiv behandling af indvandringssager trækker Sidleys Immigrationspraksis på ressourcerne fra et globalt advokatfirma med fuld service til at yde strategisk rådgivning og bedste praksis på en række områder, der er vigtige for arbejdsgivere med internationale arbejdsstyrker. På baggrund af vores virksomheds erfaring med virksomhedsoverholdelse arbejder vi med arbejdsgivere for at udvikle politikker og interne processer for at sikre overholdelse af føderale og statslige krav til i-9-formularer, bestemmelser om bekæmpelse af forskelsbehandling og SSA-breve uden Match. Vi hjælper virksomheder med at etablere procedurer for at minimere eksponeringen for håndhævelse af indvandring. Sammen med vores skatteadvokater hjælper vi ledere med at minimere den negative indvirkning af indvandringsprocessen på amerikansk skattepligt. Vi leverer proaktiv rådgivning for bedst at positionere en virksomhed og dens arbejdsstyrke før og efter virksomhedsændringer. Vores advokater er førende inden for området med en historie med betydelig involvering i regeringsforbindelser og national fortalervirksomhed for at støtte vores kunders behov for at rekruttere og fastholde top internationalt talent. Derudover er vores advokater forpligtet til at udføre pro bono immigrationsarbejde for kulturinstitutioner, non-profit organisationer og sårbare personer med begrænsede midler.



+