Damit ein Land Fortschritte macht, wird Alphabetisierung als wesentlicher Faktor angesehen. Literarisch bedeutet die Fähigkeit eines Menschen, seine gesprochene und geschriebene Sprache zu verwenden, grundlegende Mathematik und Zahlen zu verstehen und zu verwenden, seine Ideen, seine Fähigkeiten zur Problemlösung und die Art und Weise, wie er all diese Fähigkeiten in seinem täglichen Leben anwendet, auszudrücken.
Fakultät vs Personal
Der Unterschied zwischen Fakultät und Personal besteht darin, dass Fakultät ein Begriff ist, der für eine Gruppe von Pädagogen wie Ärzten, Lehrern, Forschern und Professoren verwendet wird, die den Schülern das gesamte erworbene Wissen vermitteln können, während Personal ein Begriff ist, der für eine Gruppe von Personen mit unterschiedlichem Bildungshintergrund verwendet wird, die als Sicherheitspersonal, Angestellte, Wartung und andere Arbeiten arbeiten.
Schulen sind Orte, an denen Schüler vom niedrigsten bis zum höheren Bildungsniveau unterrichtet werden. Schulen beschäftigen Menschen, die nicht nur Lehrer sind, sondern auch viele andere Menschen, die dazu beitragen, die Disziplin aufrechtzuerhalten, den Ort zu organisieren und in Ordnung zu halten.
Die Leute, die die Studenten unterrichten, werden Fakultät oder Lehrer genannt und diejenigen, die andere verschiedene Jobs machen, werden das Verwaltungspersonal genannt.
Vergleichstabelle zwischen Fakultät und Personal
| Vergleichsparameter | Fakultät | Mitarbeiter |
| Definition | Fakultät ist ein Begriff für eine Gruppe von Personen, die den Schülern das gesamte Wissen vermitteln können, das sie in Institutionen wie Schulen und Hochschulen haben. | Personal ist ein Begriff, der für eine Gruppe von Personen verwendet wird, die unterschiedliche Bildungshintergründe haben und von der Institution für andere Jobs als Lehre beschäftigt sind. |
| Impliziert | Lehrer, Professoren in einer Schule oder Hochschule. | Andere Mitarbeiter als Lehrer einer Organisation. |
| Bildungsanforderungen | Die Bildungsanforderungen hängen von den von der Institution festgelegten Standards und Kriterien ab. | Die Bildungsanforderungen hängen von der Stelle ab, für die sich eine Person bewirbt. |
| Arbeit | Ihre Aufgabe ist es, Studenten des Standards zu unterrichten, in dem sie ernannt werden. | Ihre Aufgabe ist es, alle Verwaltungs- und Supportfunktionen auszuführen. |
| Beispiele | Lehrer, Professoren, Dozenten, Forscher usw. | Assistent, Dekan, Präsident, Kanzler, Angestellter, Sekretär, Sicherheitspersonal usw. |
Was ist Fakultät?
Eine Gruppe von Personen wie Lehrer, Dozenten und Professoren, die eine ähnliche Aufgabe oder Pflicht haben, die Schüler an einer bestimmten Schule oder Bildungseinrichtung zu unterrichten, werden als Fakultät definiert. Sie werden auch als akademisches Personal eines Instituts bezeichnet. Mit anderen Worten, in einer Bildungseinrichtung ist die Fakultät das Lehrpersonal.
Jedes Mitglied einer Fakultät hat unterschiedliche Spezialisierungen in verschiedenen Fächern, da jedes Mitglied verschiedene Fächer für verschiedene Klassen unterrichtet. Das sind Menschen, die ihr Wissen mit den Studierenden im Institut teilen und auch daran forschen. Fakultätsmitglieder haben auch unterschiedliche Ränge.
Der erste akademische Rang ist Lehrer, dann Professoren, dann Ärzte des Studienfachs, auf das sie sich spezialisiert haben. Ihre Rolle in einer Bildungseinrichtung ist sehr wichtig. Die Fakultätsmitglieder können reguläre Arbeitszeiten haben oder auch nicht, aber die Mitglieder, die hervorragende Jobs haben, haben höhere Gehälter und zusätzlich zum Gehalt viele Vorteile.
Was ist Personal?
Eine Gruppe von Personen, die in einem Institut arbeiten und administrative Funktionen ausüben, wird als Personal definiert. Zu den Mitarbeitern gehören Buchhalter, Assistenten, Berater, Sekretär, Bürojunge, Sicherheitspersonal, Angestellter, Standesbeamter, Dekan usw. Dazu gehören auch die Menschen, die bei der Wartung und anderen Arbeiten im Institut helfen.
Die Mitarbeiter eines Bildungsinstituts haben in der Regel unterschiedliche Bildungshintergründe und Verantwortlichkeiten. Die höchste Verantwortungsebene ist die Verwaltung. Diese Personen sind für die Verwaltung der gesamten Einrichtung verantwortlich.
Um diesen Mitgliedern zu helfen, wird eine Gruppe von Personen als Nachwuchskräfte eingesetzt, die den Anweisungen der höheren Stellen folgen, um die Arbeit des Instituts effizienter und einfacher zu verwalten. Die Arbeitszeit der Mitarbeiter ist im Vergleich zu den Fakultätsmitgliedern regelmäßiger. Im Allgemeinen sind die Mitarbeiter die ersten, die am Institut ankommen.
Hauptunterschiede zwischen Fakultät und Personal
- Fakultät ist ein Begriff für eine Gruppe von Menschen, die das Wissen, das sie haben, den Schülern in Institutionen wie Schulen und Hochschulen vermitteln können, während Personal ein Begriff für eine Gruppe von Menschen ist, die unterschiedliche Bildungshintergründe haben und von der Institution für andere Jobs als Lehre beschäftigt sind.
- Die Bildungsanforderungen für ein Fakultätsmitglied hängen von den von der Institution festgelegten Standards und Kriterien ab, während die Bildungsanforderungen für einen Mitarbeiter von der Beschäftigungsstufe abhängen, für die sich eine Person bewirbt.
- Die Aufgabe eines Fakultätsmitglieds besteht darin, Studenten des Standards oder der Klasse zu unterrichten, in die sie berufen sind, während die Aufgabe eines Mitarbeiters darin besteht, alle Verwaltungs- und Unterstützungsfunktionen auszuführen, für die sie ernannt werden.
- Der Begriff Fakultät impliziert die Lehrer oder Professoren in Schulen oder Hochschulen, während der Begriff Personal alle anderen Mitarbeiter außer Lehrern in einer Institution einschließt.
- Beispiele für Fakultätsmitglieder sind Dozenten, Forscher, Lehrer, Professoren usw., während Beispiele für Mitarbeiter Sekretärin, Sicherheitspersonal, Registrar, Sachbearbeiter, Dekan, Assistent, Präsident usw. sind.
Schlussfolgerung
Sowohl Fakultät als auch Mitarbeiter sind Begriffe, die mit Institutionen wie Schulen, Hochschulen, Universitäten usw. verbunden sind. Die an diesen Institutionen beteiligten Personen können akademisch oder nicht akademisch tätig sein. Der Hauptunterschied zwischen Fakultät und Personal besteht darin, dass die Fakultät auf eine Gruppe von Lehrern bezogen ist, die Schüler unterrichten, während das Personal auf eine Gruppe von Personen bezogen ist, die andere Arbeiten als das Unterrichten ausführen.
Die Mitarbeiter werden nach ihrem Bildungshintergrund ernannt und erhalten die Aufgaben von Buchhaltern, Assistenten, Beratern, Sekretären, Büroangestellten, Sicherheitspersonal, Angestellten, Standesbeamten, Dekanen usw. Die Arbeitszeiten der Mitarbeiter sind regelmäßiger als die der Fakultät.
Die Fakultätsmitglieder werden nach ihren Bildungsabschlüssen ernannt und erhalten Jobs, je nachdem, welche Klasse sie unterrichten können, welche Fächer sie unterrichten können usw. Das Personal kann für alle Mitarbeiter einer anderen Institution als dem College oder der Schule verwendet werden. Fakultät kann nur für die Pädagogen einer Lehreinrichtung verwendet werden.
