Les projets de loi visant à augmenter le salaire minimum de l’État ne sont pas étrangers à la Législature du Mississippi. Au cours des dernières années, au moins un membre de la Chambre ou du Sénat a tenté d’adopter un projet de loi qui augmentera le salaire minimum de l’État. Cette année, l’un de ces projets de loi a été déposé à la Chambre par le représentant Mickens.
HB 5 pousse à augmenter le salaire minimum de l’État, actuellement fixé à 7,25 $ à 10,00 $.
» Tout employeur verse à chacun de ses employés un salaire d’au moins dix dollars (10,00$) l’heure, sauf disposition contraire du présent article. »
Il stipule également que tout travailleur payé par pourboire doit gagner 3,62/ / heure de son employeur.
« (3) Chaque employeur doit verser à chacun de ses 27 employés pourboires un salaire d’au moins trois dollars 28 Soixante-deux cents (3,62 cents) l’heure. »
Le projet de loi doit être connu sous le nom de Loi sur le salaire minimum du Mississippi et explique également comment les heures supplémentaires doivent être rémunérées. Il établit une norme juridique pour une fois et demie ce que serait leur salaire typique.
Un autre projet de loi quelque peu complémentaire au Sénat a été déposé par le représentant Jackson du 11e. SB 2047 permettrait une augmentation au fil du temps, atteignant éventuellement un salaire minimum de 10 by d’ici le 1er juillet 2023.
« Le salaire minimum de l’État sera le suivant: (a) À compter du 1er juillet 2020, le taux d’au moins sept Dollars et Cinquante Cents (7,50$) par heure; b) À compter du 1er juillet 2021, le taux d’au moins sept Dollars et soixante-quinze Cents (7,75 Cents) l’heure; c) à compter du 1er juillet 2022, le taux d’au moins Huit Dollars (8,008) l’heure; d) à compter du 1er juillet 2023, le taux d’au moins dix Dollars (10,00 hour) l’heure. »
Les autres factures d’augmentation du salaire minimum jusqu’à présent comprennent HB 171 et HB 368.
