by Chief Andrew Bidou
Vallejo, CA, Police Department
it was a year ago when I became chief of the Vallejo Police Department. Olin ylpeä voidessani liittyä siihen-osastolla on loistava joukko upseereita ja tukihenkilöstöä, mutta kuten monet yhteisöt täällä Pohjois-Kaliforniassa, Vallejo on myös kokenut kovia.
kaikki eivät sitä välttämättä tiedä, mutta Vallejo oli maan ensimmäinen kaupunki, joka haki konkurssia maahamme useita vuosia sitten iskeneen talousepidemian vuoksi. Kaupunki vetäytyi virallisesti konkurssista loppuvuodesta 2011 ja edistymme jatkuvasti, mutta aina kun kaupunki menee konkurssin läpi, kaupungin palvelut muuttuvat ja ihmisten elämä vaikuttaa negatiivisesti. Tämä itsessään herättää paljon kyynisyyttä, mutta sitä olivat pahentaneet sekä kasvava kansallinen kielteinen mielipide lainvalvonnasta että useat korkean profiilin paikalliset tapahtumat. Selvä ero joihinkin paikkakuntalaisiin ja poliisiin oli selvä.
me komentoesikuntana tiesimme, että meidän oli tavoitettava koko joukko ja yhdistyttävä uudelleen yhteisöön. Liian monta näkymätöntä muuria oli rakennettu, luoden lähinnä us-vs.-them-ajattelutavan, joka todella on vain häviö kaikille mukana oleville.
niinpä rakensimme yhteisöllistä osallistumistamme olemalla läsnä missä tahansa yhteisöllisessä, sosiaalisessa, jumalanpalveluksessa tai uskonnollisessa tilaisuudessa, johon pystyimme. Tartuimme digiaikaan kehittämällä uusia tapoja kommunikoida kansalaisten kanssa älypuhelinsovelluksen kautta ja lisäämällä läsnäoloamme sosiaalisessa mediassa. Samaan aikaan aloitimme joitakin uusia ohjelmia, kuten naapuruston pohjainen kahvi poliisien, osasto open house, keskiyön Korisliiga nuorten, illallinen päällikkö, ja monipuolinen yhteisö Chief ’ s Advisory Board, muutamia mainitaksemme.
vastaanotto on ollut huikea. Asukkaita on tullut tilaisuuksiimme paljon enemmän kuin odotimme. Nuorisorikollisuus väheni Korisliigan aikana. Neighborhood watch ryhmät ovat syntyneet ympäri kaupunkia, kiitos paljon osittain meille palkata kansalainen, joka oli luonut katsella ryhmä omassa naapurustossa, joka osoitti jännittävää menestystä. Hän puolestaan auttoi noiden naapurustovahtiryhmien perustamisessa. Nyt meillä on 257 erilaista naapurustokelloa!
usein sivuutettu osa yhteisösuhteita on yhteisön käsitys poliisista, parisuhteen toinen puoli. Yritän aina käyttää näitä arvokkaita vuorovaikutuksia yleisön kanssa luodakseni ymmärrystä lainvalvonnasta. Poliisin työ on rankkaa, nyt enemmän kuin koskaan ennen. Tämä pätee erityisesti Vallejossa, jossa vannoutuneiden upseerien määrä on maan alhaisimpia ja suuri osa upseerivuorosta on täynnä haastavia tilanteita.
sen ei todellakaan pitäisi olla yllätys. Aivan kuten muurit voidaan rakentaa ihmisten sydämien ympärille, kun on kyse poliiseista, muurit voidaan pystyttää poliisien aistien ympärille koskien kansalaisia, joita heidän tehtävänään on suojella – ja joskus pidättää. Vallejossa tehdään paljon poliisityötä. Näen, että miehistäni ja naisistani tuntuu joskus siltä kuin he painaisivat koko ajan poljinta metalliin, siirtyisivät kriisistä toiseen. Ja sitten Seuraava sen jälkeen.
, jotka voivat kovettaa ihmisen. Enkä tarkoita vain heidän päättäväisyyttään. Mutta koveta heidän psyyke, kun se tulee vuorovaikutuksessa muiden kanssa. Miten se ei voisi olla? Kun otetaan huomioon nykyinen kansallinen lämpötila, kun on kyse lainvalvonnasta, on melko helppoa nähdä, miten poliisit voivat tuntea olevansa piiritettyjä.
laitoksen ja kansalaisten vuorovaikutus ei vain lisää ihmisten positiivisia tunteita poliiseja kohtaan. Se lisäsi poliisien tunteita kansaa kohtaan. Se muistuttaa heitä siitä, että he ovat itse asiassa vain tavallisia ihmisiä, joilla on elämässä tunteita ja kamppailuja, joita me kaikki kestämme. Ne eivät ole vain tilastotietoja, eivätkä ne kaikki ole räjähtämistään odottavia ongelmia. Se antaa poliisille rehellistä palautetta ja rakentaa yhteiskunnan tukea, jota poliisi tarvitsee täyttääkseen tämän päivän odotukset.
vuosi sitten, kun pidimme avoimien ovien päivän, eräs veteraaniupseereistamme lähestyi minua, ja kun kysyin, hän sanoi minulle, että ”koko juttu oli ajanhukkaa.”Poliisit juoksivat rättiväsyneinä, hän sanoi, eikä heidän tarvinnut viettää päiväänsä olematta kadulla poliiseina.
mutta avoimien ovien päivään mennessä hän oli tullut ja tajunnut, että tämä oli itse asiassa osa poliisina olemista. Hän puhui entuudestaan tuntemiensa ja poliisivastaisina pitämiensä kansalaisten kanssa ja totesi, etteivät he todellakaan olleet sitä ollenkaan. Sitten virkailija kertoi minulle jotain, mikä yllätti minut: hän sanoi: ”Meidän pitäisi pitää kaksi avointa taloa vuodessa. Ei vain yhtä.”
puhu ihmisen silmien avaamisesta.
meidän on ymmärrettävä toisiamme paremmin, ja se on aivan yhtä paljon meidän harteillamme kuin kansalaistemme. Jatkamme siis työtä suhteiden rakentamiseksi kaikkien yhteisön jäsenten kanssa. Koska mikään parisuhde ei voi kukoistaa ilman luottamusta — jota ei voi antaa, se on ansaittava. Pitää myös muistaa, että joskus mielen muuttamiseen ja muurin purkamiseen tarvitaan vain henkilökohtaista vuorovaikutusta. Loppujen lopuksi meidän kaikkien on tehtävä niin.
Chief Bidou on tehnyt 26-vuotisen uran lainvalvojana, joka alkoi Kalifornian Newarkissa ja Beniciassa, jossa hän toimi päällikkönä. Hän on valmistunut Bostonin yliopiston Senior Management Institute for Police-instituutista, FBI: n kansallisesta Akatemiasta, ja suorittanut John F. Kennedy School of Governmentissa Harvardin yliopistossa pidetyn Senior Executives in State and Local Government Programin.
