New Mexico – Salario minimo, straordinari, ore e ferie

Salario minimo

L’attuale salario minimo del New Mexico è di 7 7,50.

Per ulteriori informazioni sulle leggi sul salario minimo del New Mexico, visita la nostra pagina delle leggi sul salario minimo del New Mexico, che include argomenti come salario minimo, salario minimo di mancia, condivisione e pooling di mancia e salari subminimum.

Argomenti correlati trattati in altre pagine includono:

  • Risarcibile (ore lavorate)
  • salario Minimo e straordinari di esenzioni

lavoro Straordinario

Nuovo Messico leggi di lavoro richiedono un datore di lavoro di pagare gli straordinari ai dipendenti, se non altrimenti esenti, al tasso di 1½ volte il dipendente regolare tasso di retribuzione per tutte le ore lavorate oltre le 40 ore in una settimana lavorativa. NM Statuto 50-4-22 (D) Vedere FLSA: Straordinario per informazioni.

Salari prevalenti

In determinate circostanze, i datori di lavoro nel New Mexico possono essere tenuti a pagare i tassi salariali residenti stabiliti dai tassi salariali e dalle regole federali o statali prevalenti. I tassi salariali prevalenti possono essere diversi dai tassi salariali minimi standard dello stato. I dipendenti possono beneficiare dei salari prevalenti se lavorano su progetti di costruzione finanziati dal governo federale o statale o eseguono determinati servizi governativi federali o statali. Vedi i salari prevalenti del New Mexico, Davis-Bacon e atti correlati, McNamara-O’Hara Service Contract Act (SCA) e Walsh-Healey Public Contracts Act (PCA) per ulteriori informazioni sui salari prevalenti.

Pasti e pause

Le leggi sul lavoro del New Mexico non hanno leggi che richiedono a un datore di lavoro di fornire un periodo di pasto o interruzioni ai dipendenti, quindi si applica la regola federale. La regola federale non richiede un datore di lavoro per fornire sia un pasto (pranzo) periodo o pause. Tuttavia, se un datore di lavoro sceglie di farlo, pause, di solito del tipo di durata inferiore a 20 minuti, devono essere pagati. I periodi di pasto o pranzo (di solito 30 minuti o più) non devono essere pagati, a condizione che il dipendente sia libero di fare ciò che desidera durante il periodo di pasto o pranzo. DOL: Pause e periodi di pasto.

Ferie

Informazioni sulle leggi New Mexico ferie possono ora essere trovate sulla nostra pagina New Mexico Leggi Congedo.

Congedo per malattia

Informazioni su New Mexico leggi congedo per malattia possono ora essere trovati sulla nostra pagina New Mexico Leggi Congedo.

Ferie

Informazioni sulle leggi New Mexico ferie possono ora essere trovate sulla nostra pagina New Mexico Leggi Congedo.

Jury Duty Leave

Informazioni sulle leggi del New Mexico jury duty leave possono ora essere trovate sulla nostra pagina New Mexico Leave Laws.

Voting Leave

Informazioni sulle leggi del New Mexico voting leave possono ora essere trovate sulla nostra pagina New Mexico Leave Laws.

Tfr

New Mexico leggi sul lavoro non richiedono ai datori di lavoro di fornire ai dipendenti con tfr. Dipartimento di NM. di soluzioni forza lavoro FAQs. Se un datore di lavoro sceglie di fornire prestazioni di fine rapporto, deve rispettare i termini della sua politica stabilita o contratto di lavoro.

Disoccupazione

In determinate circostanze, i residenti del New Mexico possono beneficiare di sussidi di disoccupazione mentre cercano un altro lavoro. Si sono tenuti a certificare che si è disoccupati su base settimanale per ricevere questi benefici. Vedere New Mexico State Sussidi di disoccupazione.



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