비밀 보스,텔레비전에서 가장 비난 선전 해피 10 주년

“벨포는”우리 모두에게는 공통점이 있다고 생각합니다.”이 인용문은 믿을 수 없을 정도로 부유 한 사람이자 유명한 전직 조폭 인 옐렌(포브스는 2017 년에 순자산을 3 억 2 천만 달러로 추정)이 미국 대기업의 다른 지도자들과 함께 테이블에 앉아있을 때 2013 년에 나온 것입니다. 이 쇼는 2010 년에 시작되어 10 년 동안 강세를 보였으며 지난 달 9 번째 시즌이 시작되었습니다. 그것은 옐런과 그의 동료 최고 경영자가 시리즈에 자신의 시간에 너무 흥분 될 이유를 이해할 수있다: 비밀 보스는 미국 텔레비전에서 가장 뻔뻔스러운 선전의 일부입니다. 그것은 자본주의 불평등에 대한 뻔뻔스러운지지이며,매일 미국인들에게 입을 다물고 그들의 삶이 그러한 사심없는 미덕의 모범에 의해 통제되는 것에 감사해야한다는 것을 상기시킴으로써 각 에피소드를 끝낼 수 있습니다. 그것은 이름을 제외한 모든 것에서의 계급 전쟁입니다.

놀랍지 않게도,이것이 바로 처음부터 의도였던 것 같습니다. 사실,그것은 사장이 정말 그들을 위해 일처럼 무엇을 도청하는 것이 재미있을 것 아이디어에 의해 탄생 한 영국의 쇼를 기반으로하지만,미국 버전은 특히 다르다. 대공황 이후 최악의 금융 경기 침체 속에서 개발 된 파일럿의 개막 초는 2008 년 붕괴의 도랑에 일하는 사람들의 등을 타고 기업 지도자들과 포춘 500 대 등신들의 명성을 소생시키려는 쇼의 목표에 대해 명백했다. “경제는 힘든시기를 겪고 있습니다.”이 시리즈의 초연에서 시작된 전조적인 음성 해설이 시작됩니다. “열심히 일하는 많은 미국인들은 부유 한 최고 경영자가 자신의 회사에서 무슨 일이 일어나고 있는지 알지 못한다고 비난합니다.”(이미 잘못 지시 한—”연락이 없다”는 것은 거의 주요 불만이 아니 었습니다. 그러나 소개는 계속되어 진정한 애국자의 이야기를 보려고한다는 것을 알려줍니다.”그러나 일부 상사는 회사를 더 좋게 만들기 위해 극단적 인 조치를 취할 용의가 있습니다.”그렇습니다,이 고귀한 넋을 위해,나쁜 가발을 걸치고 주의 더 나은 부분을 위한 현실 텔레비젼 대원과 어울리기의 역겨운 노동 조차 물을 것이다 너무 많이가 아니었다. 유진 대 뎁스조차도 그의 모자를 감탄 할 것입니다.

각 에피소드의 구조가 빠르게 고형화되었습니다. 첫 번째 분,우리는 크고 수익성있는 사업의 머리를 충족-일반적으로 최고 경영자 또는 쿠,어떤 경우에는,비참한 기업가는 카메라의 눈부심에 비명을 끌 수 있지만-누가 자신의 사업의 기초를 통해 우리를 안내합니다,편리한 방식으로 회사의 대머리 얼굴 광고로 두 배로. (한 에피소드는 네슬의 쿠 수 있습니다 톨 하우스 카프 톨 하우스 카프 쇼논 벨라 톨 하우스의 바겐 세일 빈 구운 제품의 선언,”그 쿠키,그것은 함께 가족을 제공합니다,”당황의 힌트없이. 그 동안에,카메라는 사랑 스러운 작은 모 펫에 남아,심지어 노먼 록웰 아메리카나의 가정적인 설정에서 믹서 기 떨어져 타자를 핥는 조금 날조 찾을 것 이다,아마도 400 광년 수신자 하우스의 살 균 공장에서.)거기에서,비즈니스 거물은 일반적으로 놀랍게도 서투른 변장 무엇을 만났,그들은 돈,작업,또는 다른 어설픈 구실을 이기기 위해”경쟁”하는 리얼리티 쇼에 대한 카메라 뒤에있는 모습에서,대표 이사 진행은 사업의 세 가지 또는 네 시도’가장 천한 지루한,또는 그렇지 않으면 가장 낮은 렁 고용 기회.

각 8 시간 공연하는 동안,비밀 상사는 하나 또는 두 개의 동료 직원,그들은 아마도 이러한 조건에서 너무 많이 미소 수있는 방법을 궁금해 떠나 슬픈 및/또는 장엄한 뒷이야기와 인류의 일반적으로 스털링 예를 만난다. 그런 다음 이 사람들은 끝부분에 돌아오게 되는데,여기서 상사는 자신의 비밀 신분을 기꺼이 드러내고,충성스럽고,열심히 일하며,또는 보상의 공개적인 표시를받을만큼 충분히 가엾은 것에 대해 어떤 식 으로든 보상합니다.,상사가 단지 비밀스러운 것이 아니라 명백한 똥 조각처럼 보이지 않도록. 종종 직원 중 한 명이 노동하는 비인간적 인 조건에 약간의 조정을 제안하거나 단순히 실제 인간이 어떻게 행동하고 왜 사업이 그것을 설명하지 못하는지에 대한 관찰을 할 것이며,상사는 자랑스럽게 회사 정책의 변화를 발표 할 것입니다. (때때로,특히 나쁜 직원—읽기:그냥 일을하고,헛소리를 신봉하는 것을 신경 쓰지 않는 사람-대신 열정의 부족으로 불려지고 처벌되거나 해고 될 것입니다. 만세? 3368>

방영 2010 년 바로 슈퍼 볼 엑스 리브 다음,비밀 보스의 초연 할부는 즉시 올해의 가장 인기있는 새로운 쇼가되었다 첫 시즌으로 이어지는,자신의 화면에 붙어 남아있는 38,600,000 시청자와 함께 엄청난 성공했다. 에피소드 하나 특집 래리 오도넬,대통령과 쓰레기 수거 괴수 폐기물 관리의 쿠,그리고 오도넬이 중증 장애인 성인 딸과 함께 시간을 보내는 것을 보여주는 심금을 당기는 시간을 낭비하지 않습니다. 그는 다섯 작업을 통해 다음 사이클: 재활용 조립 라인,매립 픽업,행정 보조원,간이 존 클리너 및 가비지 수집기. 전체 시리즈의 직행 선이 되는 주제는 빨리 우수하다:이 두목은 보통 이 일에 아주 좋지 않다. 오도넬도 본질적으로 자신의 매립 픽업 공연에서 해고,일종의”하하,그렇게 쉬운 일이 아닙니다,그것은이다?”청중을위한 단순한 만족의 근원.

처음에는 실제적이고 구조적인 변화,즉 실제로 직원들의 삶을 더 좋게 만드는 것이 몇 가지 있었다. 오도넬은 도킹 직원의 재활용 시설에서 그들이 늦게 클러킹있어 모든 분 임금의 2 분 정책을 종료합니다. 여성 쓰레기 수거가 잔인한 시간표에 자신의 교대 덕분에 동안 깡통에 오줌을 강요 실현시,그는 상황을 해결하기 위해 태스크 포스를 만듭니다. 그러나 전반적으로,이 시리즈는 근로 조건에 대한 실질적인 개선을 수반하는 관료적 재구성 또는 유용하지만 지루한 작업을 면밀히 피합니다. 대신,그것은 미국의 가치 화의 그 오랜 소스에 관심을 돌립니다: 천역을 통해 미소 개별 부팅 스트래퍼. 오도넬은 매주 투석에도 불구하고 자신의 일을 관리하는 매립 픽업 노동자가 고무적인 존재로(그리고 공정하게,그는이다)발견,그래서 그는 그를 보상… 아,두 번째 직업,아메리칸 드림. 그녀가 그녀의 가정을 매출해야 하지 않는다 하기 위하여,3 개 4 개의 채워지지 않는 위치의 일하고 있던 회사원은 봉급장이에게 승진을 얻는다. 키&필은 쇼의 이러한 측면의 건초를 만든:

“나는이 회사의 사람들과 더 많은 관계를 느낀다.”오도넬은 에피소드가 끝날 때 많은 직원들에게 연설을했으며,쇼는 초과 근무를하면서 그의 노동자들이 상사에게 그런 자비로운 사람을 갖는 것에 대해 거의 감사하게 생각합니다. 그들은 모두 그들이 얼마나 존경 받고,그러한 중요한 인물이 평범한 슈무라는 말을 듣기를 얼마나 기쁨과 감사로 가득 차 있는지를 반복해서 표현합니다. 그 의미는 분명합니다: 이것은 지도자를 위한 영웅과 가진 환상적인 회사이고,맞은 사람들이 담당하고 있다는 것을 알고 있는 모두는 좋게 느껴야 한다. 즉 최고 경영자에 화내지 않거든 법인 거물,너를 사람을 살게 한것을 해보고 있다! 그래서 앉아서,그들이 일을 실행하자. 그것은 최선을 다하겠습니다,우리는 약속.

그래서 그것은,년,사업 후에는 비즈니스 타이쿤 후 tycoon. 시즌 일곱에서 임의의 에피소드,톨 하우스 쿠 쇼논 벨라 네슬 및 톨 하우스 쿠 쇼논를 특징으로 상기 한,시리즈는 더 공식을 정제하고 불평등과 노동 계급의 착취의 눈부시게 명백한 문제를 통해 최대의 인간 드라마에 대한 개별 보상의 순간을 캡처에 제로 방법을 보여줍니다. 이 시점에서 몇 년 동안 실행 쇼에도 불구하고,비밀 보스는 여전히 스포트 라이트 일상 직원 척이 이름이”현실 경쟁 쇼”가 인기 씨비 시리즈의 명백한 전선이라는 사소한 의혹이없는. 고군분투하는 한 여성이 위장 된 벨라에게”나는 네슬의 브랜드를 팔고 싶다”고 말합니다—알다시피,패스트 푸드 노동자들 사이의 전형적인 상점 이야기-그리고 모든 사람들은 그것을 대담하고 부주의 한 고백으로 취급합니다. 통행세 집 연수생 시설의 법적으로 장님 제너럴 매니저는 그가 원하는 라식 눈 수술과 그가 참석하기를 갈망하지만 감당할 수없는 과자 학교에 대한 세부 사항으로 간다. 드라이브 스루 작업 젊은 여자는 그녀의 자신의 수신자 집 카프 차프 프랜차이즈 위치를 갖는 그녀의 꿈에 대해 열립니다. 무슨 우연의 일치!

큰 현금 보상은 카타르시스 엔딩을 만드는 비밀 보스 이동-에 방법이되었다. 이러한 하드 행운 하지만 고귀한 마음 영혼 중 일부는 그들의 꿈을 추구,라 식 눈 수술 등을 얻을 10 및 25 천 달러 사이 어딘가에 받을. 전반적으로 임금 인상이나 직원들의 삶의 다른 체계적 개선보다는 벨라는 이러한 고립 된 개인에게 자신의 유익을 제한합니다. 그리고 쇼는 반복적으로 가장 원시적 인 형태로 판매하는 자본주의 이데올로기를 집으로 몰아 넣습니다: “그것은 정말 관점에 물건을 넣습니다,”벨라 음소리,”당신이 시도하는 경우,당신은 당신이 원하는 무엇이든 할 수 있습니다.”즉,시스템은 불공평하지 않습니다. 당신이 모든 목표를 달성하지 않는 경우,당신은 뭔가 잘못하고 있어야합니다. 더 열심히 일하십시오. 우리는 이상적인 경제 상황을 설정했습니다,그래서 나가서 그것을 최대한 활용. 확실히 그것을 질문하지 마십시오.

그리고 비밀 보스를 그렇게 불길한 것으로 만드는 것은이 선전이 얼마나 효과적인가. 무작위로 선택 대여섯 에피소드의 과정을 통해,나는 내 눈에 눈물로 자신을 발견. 각각의. 단일. 시간. 그의 직원이 외로운 지역 이웃에 의해 포용 된 오도넬은 자부심을 지켜 때 나는 눈물을 터뜨렸다. 벨라는 그녀가 그녀의 자신의 유료 집 위치를 향해 그녀에게$170,000 주고 있었다 그녀에게 말하고,네슬의 프랜차이즈 꿈과 젊은 여성을 포위 할 때 나는 상수도를 다시 숨 막혀. 두 사람이 보세하고 울고 상호 감탄을 표현함에 따라 그 순간의 힘은 부인할 수 없습니다. 벨라는 진심으로 그녀와 쇼가 행상하는 것을 믿는다. 그렇지 않으면 효과가 없을 것입니다.셀던 옐런이 가장 잘 말했다.: 이 백만장 자들은 진정으로 그들이 여기에서 인간 관계를 맺고 사심없는 관대함을 통해 세상을 개선한다고 생각합니다. 하나님은 그들이 이익 공유 프로그램,또는 더 많은 휴가 시간을 소개 금지,또는 탐욕스러운 기업 자본주의의 인종-투-더-바닥 이데올로기가 정밀 검사를 필요로 암시하기 위해 아무것도 할.

아니,더 나은 그녀의 수신자 집 위치를 시장에 카렌에 더 많은 돈을주고,또는 10 그랜드 그래서 제프는 그가 항상 원했던 하와이 휴가를 가질 수 있습니다. 어느 순간 벨라는 그녀의 최고의 매니저 중 한 명을 남자 친구(약혼녀)와 떨어진 다른 도시로 이전했다는 것을 알게됩니다. 오히려 그녀의 파트너의 마을에 그녀의 반환을 시켜서이 모델 직원을 보상보다,그녀는 비행 한 달에 한 번 그를 방문하기에 충분한 돈을 선물 그녀. 이러한 친절에 대한 측정을 넘어 당연 감격 이러한 직원들로부터 감사의 눈물을 큐,그들은 그들에 대해 측정 할 수있는 유일한 것은 이전에 존재했던 잔혹한 상황이기 때문에. 그것은 할 수있는 좋은 일이다! 그것은 또한 뻔뻔스러운 선전입니다. 이 두 가지는 상호 배타적 일 수 없습니다. 후자가 효과적이기 위해서는 첫 번째가 효과적이어야합니다.

축하합니다,비밀 보스. 당신은 우리의 경제 정책과 정치 과정을 제어하는 비즈니스 리더와 엘리트 백만장 자들이 주류 문화의 영웅으로 축하하기 위해 10 년을 보냈습니다,오히려 제대로 그들이 기꺼이 클래스 전사로 욕,거품과 놋 사이의 적절한 분열을 유지하여 엄청난 금액을 수확. 구조적 불평등에 웃는 얼굴을 가하고 광대 극은 이제 모든 너무 인간 대표가-또는 쇼논 벨라가 말했듯이,”나는 나 자신과 그들에 힘든 해요,하지만 난 더 좋은로 건너해야.”이봐,항상 다음 시즌이 있습니다.