HR Digest

Å Komme inn på kontor romantikk kan være vanskelig, og spør en kollega ut på en dato er vanskeligere. Du må hele tiden sørge for å være så diskret som mulig, ikke være for frem på kollega ennå uttrykke dine følelser. Kontor romanser og kontor dating er typisk, det skjer på tvers av alle kontorer på ett eller annet tidspunkt. Imidlertid bør personen huske på ikke å gjøre ting på kontoret vanskelig. Man bør være høflig og respektfull når du spør en kollega ut på en date. Også, personen bør sørge for å sjekke på de ansattes foreninger samt de offisielle politikk på kontoret romantikk å unngå eventuelle problemer senere.

Spør En Kollega Ut På En Date

Timing er alt! Du kan ikke bare spørre kollegaen ut for drinker midt i arbeidet. Også, er det viktig å sjekke om kollega er singel eller er allerede dating noen eller begått. Sjekke på enkelt status ville spare tid og forlegenhet for dere begge.

Leter Du Etter Den Rette Muligheten

Du kan gjøre dette ved å sjekke sosiale medier håndtak av kollega hvis sivilstatus er nevnt der. Eller du kan spørre noen klarert kollega om sivilstatus av kollega du ønsker å date, men vær diskret. Hvis ingen av dette alternativet fungerer, så den eneste måten er å spørre kollega selv, trår sivilstatus ting lett bare for å få informasjon.

SPØR EN KOLLEGA UT på EN DATE

Kle Deg Før Dating En Kollega

Vær din beste på den dagen, kle deg godt og vær og føl deg trygg på det. Slapp av i morgen, gjøre noen aktivitet som ville ta tankene bort stress eller jobbe opp til om ‘be om en date’ ting. Bruk et antrekk som ‘ smigrende ennå egnet for arbeidsplassen. Vær preparert slik at du gir et godt førsteinntrykk. Puss tennene grundig og bruk munnvann for å holde dårlig ånde unna.

Kle Deg Godt Mens Spør En Kollega Ut På En Date

Bestemme Stedet Før Dating En Kollega

Tilnærming kollega på et behagelig sted. Et riktig sted er viktig for dere begge, og kollega kan ikke være fornøyd hvis du spør ham / henne for en dato på kontoret rommet eller konferansesalen. Selv om din kollega er interessert i deg, vil det rette stedet øke sjansene for å bli enige om datoen. Tilnærming kollega når han eller hun er alene. Ikke gjør kollegaen ubehagelig ved å spørre ham eller henne foran kollegaer eller andre mennesker. Sørg for at du har full oppmerksomhet fra din kollega og ikke be om datoen når han eller hun er rushing av å tendens til noe viktig oppgave.

Spør En Kollega Ut på En Dato For Drinker

Datoforslaget – Hvordan Spørre En Kollega Ut

Vær deg selv når du er foran kollegaen; ikke føl deg nervøs eller sjenert. Ikke gjør kollegaen mer ubehagelig ved å være nervøs. Hold deg rolig og spør kollegaen på en dato. Ber om en dato er den vanskeligste delen, selv om. Du kan føle nervøs tenkning om kjølvannet eller responsen kollega vil gi. Det kan være skremmende, tenker du vil miste kollega. Men husk, du har ingenting å tape. Det verste som kan skje er kollega skru ned datoen forslaget, og du unnskylde deg med et smil.

Spør En Kollega Ut På En Dato For Forslag

Hva Du Skal Si På Datoen Forslaget

Tenk og forberede hva du vil spørre kollegaen. Vær uformell og ikke slå rundt busken og gjør kollegaen forvirret og vanskelig. Vag snakk er en stor turn-off. Lag en liten snakk på forhånd, hold det uformelt og spør eller datoen. Hvis du ennå ikke er sikker på om kollega er interessert i deg eller ikke, spør ham eller henne for en film dato eller en formell middag for å få tilgang til deres reaksjon. I stedet for å be om vage steder eller si ting som ‘ønsker du å gå ut med meg?’, det er bedre å være klar over hvor du vil gå og tilbringe tid sammen. Dette ville gjøre ting klart for dere begge, og vil ikke være vanskelig også.

hvis du gjennomfører noe sosialt arrangement, inviter kollegaen der borte. Hvis det føles fremover, be ham eller henne om å bli med deg i noen aktivitet du planlegger å gjøre. Velg en passende aktivitet eller noe for kollegaen, som å gå til en konsert eller en festival. Denne måten, kollega vil gi et bedre svar, og sjansene for å gå ut sammen når du blir spurt på denne måten er naturlig høy.

også, hvis du unne deg litt småprat med kollega, sjansene er han eller hun vil ende opp med å spørre dine planer for helgen. Etter det kan du avsløre planen din og be kollegaen om å bli med deg.

Hva Du Skal Si Mens Date Med En Kollega

Vennlig Vibe – Hvordan Spørre En Kollega Ut

Lag en kjent vibe med kollegaen du vil date før du ber om en dato. Denne måten, dere begge vil utvikle en god rapport, og interessen fra begge sider kan også bygge opp før du ber om en dato. Denne måten, det vil være praktisk og mye lettere for deg å spørre kollega på en date uten å være nervøs eller gjøre dem føler klosset. Hold rapport og regelmessige samtaler uformell og vennlig, slik at ingen av dere føler seg fornærmet når slutt du spør ham eller henne for en date. Denne metoden for å spørre kollega ut på en date fungerer bra hvis dere begge har delt en stor vennlig stemning og gjøre små samtaler regelmessig. Også, denne metoden ville være best hvis dere begge allerede flirter og er hyggelig interessert i hverandre.

når du tar med forslaget til datoen, la emnet komme opp naturlig. Snakk om en fersk dating erfaring eller dating scene på kontoret og banen i daten forslaget til slutt. Dette er en vanskelig ting å gjøre, og du bør være god til å analysere timings og utførelse. Også, dette ville ikke gjøre kollega føler klosset som samtalen ville være på samme linje, og hvem vet, han eller hun kan ende opp med å svare med et ‘ja’ til dato forslaget!

Pass på at du er høflig og ikke trengende eller grov når du ber om datoen. Komme inn i en småprat samtale først og deretter gradvis spørre om dato. Aldri rush ting!

Spør En Kollega Ut På En Dato

Hvordan Spørre En Kollega Ut & Når Det Er En ‘Nei’

hvis kollegaen slår ned datoen forslaget, ikke bli fornærmet. Bare la den på det og aldri presse gjentatte ganger da eller senere. Gjentatte ganger spør en kollega for en dato når personen ikke er interessert regnes som en fiendtlig arbeidsmiljø, og du må møte konsekvensene til slutt. Hvis kollegaen svarer med et nei, vær høflig og respektfull og ikke hindre faglige relasjoner ved å plage. Den beste tingen å gjøre er å unnskylde deg selv og gå bort.

Når Til Ingen Mens Dating En Kollega Ut På Dato

Om Dating Kollega er En God Ide?

Power Dynamic

vurder Alltid om dating er en god ide for dere begge. Dating en leder, sjef eller senior på jobben vil føre til unødig favoriserer på jobben, og dating en junior kollega ville skape en situasjon på et kontor der kollega ville føle seg presset til å henge ut med deg, og forholdet kan bli verre. Date noen som er på samme nivå profesjonelt som deg. Dette vil sikre at det er ingen makt dynamisk mellom dere begge.

Kontor Politikk For Dating En Kollega

sjekk alltid de offisielle retningslinjer på dating kolleger og kontor romantikk. Mange organisasjoner legge ned spesifikke regler, retningslinjer og selv forbud mot kontor romantikk og relasjoner. Sjekk på retningslinjer og retningslinjer før du starter datoen eller dere begge kan ende opp med å miste jobben. I organisasjoner som har strenge retningslinjer og regler om kontor romantikk, forholdet kan bli påvirket og også produktivitetsnivåer av begge partnerne kan bli endret, og begge kan få sparken fra jobben. Sjekk MED HR om retningslinjene. Også, selv om organisasjonen tillater kontor romantikk og du kommer inn i en, unngå noen former FOR PDA, flørt på kontoret eller gi særbehandling til partneren din på jobben. Disse aktivitetene på jobben vil bare hemme yrkeskarrieren og omdømmet til begge.

Legg inn En Oppbrudd

Kontorforhold blir feil hvis paret bryter opp. Det profesjonelle forholdet mellom partnernes innlegg a bryte opp blir rammet sterkt pa et kontor. Hvis dere begge må jobbe o et lignende prosjekt, så er det helvete å bryte løs! Spør deg selv om du og din kollega ville samarbeide effektivt på jobb i tilfelle en break-up og deretter komme inn i et forhold. Hvis svaret er nei, så er det bedre å ikke starte dating i det hele tatt! Hvis svaret er ja, så dere begge bør gå for det.

Vurder alle alternativer og situasjoner som kan oppstå etter en oppbrudd, dette vil hjelpe deg å tenke på å komme inn i en dato først. Selv om du og din kollega kanskje ikke må jobbe sammen i et prosjekt, kan ting bli stygg og vanskelig i et arbeidsmiljø. Dere begge blir nødt til å møte hverandre på jobb, som kan være ubehagelig for hverandre. Dette ubehag vil være mer hvis noen av kollegaene har følelser for den andre. Hvis du eller din kollega føler seg vanskelig rundt hverandre på jobb etter en oppbrudd, kan ytelsesnivåene på jobben bli hemmet, og en av dere kan være forpliktet til å forlate kontoret til slutt.

Det er også viktig å sitte med kollega og diskutere hva som ville skje hvis sjefen kommer til å vite om kontoret romantikk og ber noen av dere til å avslutte forholdet, eller verre, forlate jobben. Det er bedre å ha en back-up plan og et svar som begge parter er enige om.

ENTEN DU vil holde DEG oppdatert PÅ HR-nyheter, lese inngående innsikt OM HR-trender eller finne nye ideer om strategi, innovasjon og lederskap, ER Hr Digest Magazine her for å passe dine behov og hjelpe deg med å holde deg mer informert.